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15日、米紙USAトゥデイはこのほど、「トランプ米大統(tǒng)領(lǐng)が中國からの輸入品にかけた関稅は、大統(tǒng)領(lǐng)が想定していた米製造業(yè)者の大規(guī)模な國內(nèi)回帰を促していない」と報(bào)じている。資料寫真。
2019年7月15日、中國のニュースサイトの參考消息網(wǎng)によると、米紙USAトゥデイはこのほど、「トランプ米大統(tǒng)領(lǐng)が中國からの輸入品にかけた関稅は、大統(tǒng)領(lǐng)が想定していた米製造業(yè)者の大規(guī)模な國內(nèi)回帰を促していない」と報(bào)じている。以下はその概要。
在中國米國商工會(huì)議所(American Chamber of Commerce in China)の調(diào)査によると、貿(mào)易戦爭を理由に中國からの工場の移転を検討しているもしくはすでに移転した米國企業(yè)のうち、米國に引き上げたのはほんの一部にすぎないという。
トランプ大統(tǒng)領(lǐng)は12日、ツイッターに「企業(yè)は米國に帰ってくるだろう」「高関稅をかければとっとと米國に戻ってくる」と投稿した。
ではなぜ米國企業(yè)は急いで米國に引き上げないのか。
高品質(zhì)ステンレス製ウォーターボトルのブランド、クリーンカンティーンの最高経営責(zé)任者(CEO)、James Osgood氏は「資本集約的なインフラの構(gòu)築、人材の育成、そしてそのような國內(nèi)生産能力の導(dǎo)入には、おそらく5年から7年かかるだろう」としている。多くの企業(yè)が「中國には自社の生産をサポートする整備されたサプライチェーンがあるが、米國にはない」と証言している。
ピーターソン研究所は報(bào)告書で「米國の雇用増加は製造業(yè)ではなくサービス業(yè)にますます集中している」と指摘している。
ボストン?コンサルティング?グループの最近の報(bào)告書によると、米國と中國の工場賃金の格差は縮小しているが、米國の製造業(yè)労働者の賃金は、労働者1人當(dāng)たりの生産高よりも早いスピードで上昇している。これは、米國のコストが依然として高いことを示している。
トレーディング?エコノミクスのデータによると、低コスト製造業(yè)を代表するのは東南アジア諸國とメキシコだ。米國の工場の月平均賃金は3200ドル以上であるのに対し、ベトナムは237ドル、インドネシアは188ドル、タイは425ドル、メキシコは400ドルだ。
米國は、発展途上國の経済成長を支援するために、カンボジアやインド、インドネシア、タイなどの國々に貿(mào)易分野で優(yōu)遇措置を與えている。これらの國々からの多くの製品は米國に免稅で出荷できる。
米國企業(yè)の多くは、世界第2の経済大國であり、13億人の消費(fèi)者を抱える最大の単一市場の中國から遠(yuǎn)く離れるという冒険を望んでいない。
スポーツウェアメーカーのコロンビアは、最大の海外市場である中國に700以上の店舗を持つ。同社の貿(mào)易擔(dān)當(dāng)ディレクター、Katie Tangman氏は「現(xiàn)地生産を行うことで、中國國內(nèi)市場で競爭力を維持し続けることができる」と説明する。
ビジネスコンサルティングサービスを提供するCohen Groupの上級顧問、William Zarit氏は「論理的なのは東南アジアあるいはインドに移転することだ。そこから中國市場にサービスを提供することができる。これが、米國に事業(yè)を移転することを計(jì)畫している企業(yè)が多くない理由だ」と述べている。(翻訳?編集/柳川)
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